Leader as Coach Training Program

2-Day Intensive Leadership Coaching
Skills for Corporate Leaders

Program classroom training selama 2 hari yang
dirancang untuk membekali leader dengan
keterampilan coaching praktis guna meningkatkan
kinerja tim, membangun akuntabilitas, dan
memperkuat budaya kolaborasi di organisasi.

Dirancang untuk organisasi yang ingin membangun
budaya coaching sebagai bagian dari strategi
leadership development dan talent acceleration.

Pelatihan difasiltasi oleh Coach Profesional
bersertifikasi ICF dan diperkuat dengan teknologi
berbasis AI dari Visecoach.

Leader as Coach yang memberdayakan tim melalui pendekatan kepemimpinan berbasis coaching

Apa yang Membuat Leader as Coach Training ini Berbeda?

Performance-Based

Behavior-Focused

Menekankan perubahan mindset
dan perilaku leader yang berperan
sebagai coach bagi timnya.

Leadership Focus

Practical and Application-Based

Lebih dari 50% pembelajaran diisi
dengan praktik, simulasi, dan
latihan skenario.

AI-Enhanced

AI-Enhanced Acceleration

Diperkuat 4 roleplay AI dari
Visecoach untuk melatih kecakapan
dan mendapatkan evaluasi.

Mengapa leader perlu menguasai coaching skill? Ilustrasi percakapan coaching antara pemimpin dan anggota tim

Mengapa Leader Perlu Menguasai
Coaching Skill?

Di organisasi masa kini, leader tidak cukup hanya memberi arahan. Mereka perlu mampu:

  • Mengembangkan potensi anggota tim
  • Mengelola performance conversation secara efektif
  • Menstimulasi cara berpikir kreatif
  • Mendorong problem-solving mandiri
  • Menyampaikan umpan balik konstruktif

Tanpa keterampilan coaching, leader cenderung menjadi directive, micromanaging, dan reaktif terhadap masalah tim.

Kelas Leader as Coach ini  membantu peserta menggeser gaya kepemimpinan dari directing menjadi empowering.

Keunggulan Program: AI Roleplay
Coaching dari Visecoach

Selain praktik coaching sesama rekan peserta, kelas pelatihan ini menghadirkan AI Roleplay yang dirancang khusus untuk menyerupai dinamika organisasi Anda.

4 (empat) AI Roleplay Coaching for Leaders

  • Foundation Coaching Conversation
  • Active Listening
  • Powerful Questioning and Exploration
  • Advanced Coaching Conversation

Melalui AI Coaching Roleplay peserta dapat berlatih tanpa risiko, mendapatkan feedback langsung dan mengukur kemajuan dirinya secara obyektif.

Pendekatan ini memastikan kecakapan coaching tidak hanya dipahami, tetapi siap dipraktikkan setelah kembali ke pekerjaan.

AI Roleplay coaching dari Visecoach dengan fitur simulasi dan skenario iGROW untuk pengembangan keterampilan coaching

Training Leader as Coach: Coaching Skills for Effective Leader

Kelas pelatihan ini tidak hanya bersifat praktis dan observable, tapi juga disertai penilian
obyektif berbasiskan parameter kompetensi coaching ICF.

Durasi Pelatihan

  • 2 hari atau 16 jam
  • Disampaikan dalam format interaktif
  • Penyelenggaraan:
    Offline atau online

Coach Facilitator

  • Corporate Leadership Coach
  • Bersertifikasi ICF
  • Pengalaman praktik: 1500-2500 jam coaching

Tools and Technology

Aplikasi coaching Visecoach:

  • AI Simulation/Roleplay
  • AI Assessment
  • Digital Learning management
Manfaat Leader as Coach program dalam meningkatkan kolaborasi dan kinerja tim di lingkungan perusahaan

Manfaat Strategis bagi
Perusahaan

Dengan membekali leader dengan coaching skill dan AI practice simulation, organisasi dapat:

  • Meningkatkan kualitas performance conversation
  • Meningkatkan engagement dan ownership tim
  • Mengembangkan talent dan future leader
  • Mengurangi micromanagement
  • Membangun budaya coaching yang konsisten

Pelatihan Leader as Coach ini dapat ditindaklanjuti dengan program implementasi coaching di internal organisasi selama 3 bulan dengan panduan dari tim Coaching Indonesia dan dukungan teknologi Visecoach berbasis AI.

Siapa yang Membutuhkan
Program Ini?

  • Executive Leader – yang ingin membangun budaya coaching dan meningkatkan kualitas kepemimpinan di level organisasi.
  • Manager & Mid-Level Leader – yang ingin berperan lebih efektif dalam pengembangan tim dan kinerja.
  • Future Leader / High-Potential Talent – yang dipersiapkan untuk memimpin tim atau unit dalam 6-18 bulan ke depan.
  • Organisasi – yang ingin meningkatkan keefektifan leadership dari budaya interaksi kolaboratif.
Siapa yang membutuhkan Leader as Coach? Ilustrasi pemimpin dan manajer dalam diskusi strategi di perusahaan

Modul Pembelajaran

Kompetensi utama yang dikembangkan & manfaat langsung bagi peserta.

Hari 1. Coaching Foundation

  • Leader as Coach Mindset
  • Coaching vs Mentoring vs Directing
  • iGROW Coaching Conversation
  • Active Listening as Leader
  • Powerful Questioning & Exploration
  • 3 Coaching Practices and AI Simulations

Hari 2. Coaching Foundation

  • Coaching Debrief and Reflection
  • Advanced iGROW Conversation
  • Coaching for Performance
  • Coaching for Development
  • Integrating Coaching into Leadership
  • 3 Coaching Practices and AI Simulations
Leader as Coach Impact

Based on training participant feedback

96%

Peserta menyatakan pelatihan ini
relevan dengan praktik sehari-
hari
sebagai pemimpin.

92%

Peserta yakin materi yang
diajarkan dapat langsung
dipraktikkan di keseharian kerja.

4.8 of 5

Skala rata-rata kepuasan
peserta terhadap penyampaian
materi dan kualitas pengajar.

Client Feedback
Contact Us

Tingkatkan kualitas leader dan manager perusahaan Anda dengan skill coaching yang langsung dapat dipraktikkan.

Choose the Program That Fits Your Business Needs

Explore Our Corporate Coaching & Leadership Development Programs

Emotional Intelligence

Pelajari bagaimana Emotional Intelligence membentuk pemimpin dan tim yang lebih adaptif, kolaboratif, dan efektif dalam menghadapi dinamika kerja modern.

Performance Coaching

Executive coaching untuk leader dan manajer dalam mencapai target kinerja melalui perubahan gaya kepemimpinan, disiplin manajemen, serta peningkatan kualitas komunikasi dan kolaborasi tim.

Talent Development Coaching

Program Talent Development ini dirancang khusus untuk perusahaan dalam mempercepat kesiapan kepemimpinan high-potential talent melalui pendekatan coaching berbasis kompetensi, assessment terukur, dan latihan-latihan praktis dengan AI technology.

C Level Succession

Dengan Program Suksesi Eksekutif, C Level akan mendapatkan pendampingan dan pelatihan terstruktur untuk memastikan transisi kepemimpinan yang sukses, minim risiko, dan berkelanjutan.